Coraz więcej osób szuka pracy, która daje szansę na szybki rozwój i wyższe zarobki bez wieloletniego doświadczenia. Jedna z ofert opublikowanych przez Gdański Urząd Pracy skierowana jest kandydatów gotowych do nauki i wyjazdów zagranicznych.
Oferta skierowana jest do osób, które chcą pracować przy montażu instalacji przemysłowych i są gotowe na delegacje do różnych krajów. Praca odbywa się między innymi w Niemczech, Czechach, Hiszpanii, Belgii czy Holandii. Kandydaci mają zajmować się montażem mechanicznym oraz elektrycznym linii transportowych i produkcyjnych, a także budową konstrukcji mechanicznych i montażem koryt kablowych.
Pracodawca informuje, że wynagrodzenie podczas wyjazdów zagranicznych może wynosić do 12 tys. zł brutto miesięcznie. Z kolei na początku zatrudnienia oferowana jest pensja od 6500 zł brutto. Osoby mieszkające dalej niż 50 kilometrów od miejsca pracy mogą liczyć na bezpłatny transport i zakwaterowanie. Firma deklaruje także pokrywanie kosztów przejazdu do Polski.
Pracodawca podkreśla, że okres szkoleniowy jest płatny od pierwszego dnia. To ważna informacja szczególnie dla osób, które dopiero zaczynają swoją drogę w branży przemysłowej i nie mają dużego doświadczenia zawodowego. Mile widziane jest wykształcenie techniczne, ale najważniejsze mają być zaangażowanie i podstawowa wiedza z zakresu mechaniki. Kandydaci mogą bezpłatnie zdobyć uprawnienia na wózki widłowe oraz certyfikat VCA potrzebny przy pracy za granicą. Po zdanym egzaminie firma zapowiada możliwość stałego zatrudnienia przy kontraktach zagranicznych.
Stanowisko przewiduje pracę w systemie jednozmianowym, średnio 40 godzin tygodniowo. Harmonogram ma być ustalany z pracodawcą. Zatrudnienie odbywa się na podstawie umowy o pracę na czas określony, a firma zaznacza, że poszukuje osób gotowych do wyjazdów po zakończeniu okresu szkoleniowego. Osoby zainteresowane mogą przesyłać zgłoszenia bezpośrednio do pracodawcy drogą mailową lub kontaktować się telefonicznie. Pełną ofertę znajdziesz TUTAJ.